工作人員在工作中很優(yōu)秀?到底該如何去表彰。9月份，舞陽(yáng)鋼鐵公司出臺(tái)了全新的獎(jiǎng)勵(lì)辦法：每月都會(huì)進(jìn)行員工的大表彰活動(dòng)，公司做的宣傳渠道有：舞鋼報(bào)、電視臺(tái)、網(wǎng)站、手機(jī)報(bào)、社區(qū)櫥窗；如此一來(lái)各個(gè)工作人員的工作內(nèi)容和成就就會(huì)快速讓每一個(gè)人熟知。
為了最大限度地發(fā)揮先進(jìn)示范性示范的作用并營(yíng)造積極的氛圍，2010年9月份，為此推出了《關(guān)于舞鋼 重點(diǎn)關(guān)注月度成就選樹宣傳的管理規(guī)定》。法規(guī)指出，每月對(duì)成就進(jìn)行8-10次重點(diǎn)評(píng)估，通過(guò)舞鋼報(bào)，電視臺(tái)，舞鋼網(wǎng)站，舞鋼公司手機(jī)報(bào)，宣傳窗等宣傳手段，公司開展了 - 深度全面而有力的宣傳報(bào)道。全方位的展示每一盡可能展示的結(jié)果。
8月份選擇了交貨時(shí)間的整改，軋制鋼板表面質(zhì)量的改善，以及兩個(gè)煉鋼廠進(jìn)入爐內(nèi)的磁選，作為“舞鋼關(guān)鍵關(guān)注”成果。
